招聘岗位：长聘体系助理教授/准聘副教授（特别研究员）/教授
研究领域：
热科学技术; 工程热物理；储能技术；可持续/清洁能源技术; 能源经济；能源金融；碳循环与碳资源利用；碳储存与碳捕集；气候变化与可持续发展；废弃物减排与资源化利用；环境友好净化技术；环境经济与政策；能源经济与政策；管理工程；金融工程。
招聘要求：
1, 具有世界一流大学机械工程、热能与动力工程、环境工程、工业工程、经济管理、金融等相关领域博士学位
2, 在学术前沿领域开展创新性研究工作，展现出较强的学术潜力和教学能力
3, 所从事领域与低碳技术、碳管理、碳金融直接相关的将优先考虑。
4, 具有一年以上的海外一流大学或学术机构科研工作经历（海外一流大学博士学位获得者且特别优秀的可免）
待遇：
1, 助理教授不低于30万/年薪酬，绩效津贴另计；准聘副教授（特别研究员）不低于40万/年薪酬，绩效津贴另计；教授不低于60万/年薪酬，绩效津贴另计；
2, 博士生导师资格；
3, 一流的科研平台及工作环境，支持科研启动费50-300万；
4, 全装修的过渡性人才公寓；不低于50-150万安家费、住房补贴；
5, 子女入学等提供优惠政策和条件。
其中，国家“千人计划”青年项目入选者：
1, 不低于40万/年薪酬，绩效津贴另计；
2, 博士生导师资格；
3, 一流的科研平台及工作环境，支持科研启动费 100-300万；
4, 全装修的过渡性人才公寓；不低于150万安家费、住房补贴；
5, 子女入学等提供优惠政策和条件。
申请材料：
个人简历，包括发表论文列表、主要研究和教学领域以及至少3名推荐人及其联系方式等。
联系人：
李老师（021-34206751, lss@sjtu.edu.cn）
注：请将申请材料电子版发送至邮箱：lss@sjtu.edu.cn。邮件标题请注明申请岗位。
助理教授/准聘副教授岗位集中面试时间预计为2017年9-11月。